COMPANY STRENGTH当社の強み

確固たる技術者力と最新テクノロジーの導入

長年の建設業人材バンクとしての確固たる技術者力に加え、i-Construction、BIMなど日々進化する最新技術に迅速に対応できる人材のためのプラットフォームを目指し、一丸となり精進しております。建設のICT化が進み、異業種間でのシナジ一効果が重要視される現在、 当社においても企業連携によりドロ一ン技術を取り入れています。

闇雲に最新技術を取り入れるわけではなく、積み重ねてきたノウハウをもとに、様々なニーズをもったお客様にとって最適な提案をいたします。

きめ細やかな人材育成制度

当社では、洗練された技術をもつベテランだけでなく、パワーに満ちた若手もめきめきと力をつけ活躍しています。ひとりひとり個の力をより引き出すため、きめ細やかなフォローと 教育体制を徹底しております。独自の研修施設である技術センターを設置しており、ここでは建設業界での活躍を志す若者の第一歩を大きくサポートすることを目的とし、主に未経験者を対象に施工管理業務に必要な基礎知識の講義と実習(図面、測量)を集中研修にて行っています。

コンプライアンスの徹底

単に「法令遵守」というだけではなく「職場の環境整備」に始まりサポート体制として「職場訪問」、「相談窓口」などを設置し、「働きやすい職場」「生涯働ける職場」を提供しています。「健康管理」については管理栄養士の指導 、健康管理士による健康管理、個別指導を実施しております。

  • より良い環境で
    働いてもらうために

    単に「法令遵守」というだけではなく「職場の環境整備」に始まりサポート体制として「職場訪問」、「相談窓口」などを設置し、[働きやすい職場」「生涯働ける職場」を提供しています。「健康管理」については管理栄養士 の指導 、健康管理士による健康管理、個別指導を実施しております。

  • 技術管理者による
    フォローアップ

    技術管理職は、技術者をアフターフォローするためだけに置かれた専門職です。定期的に現場を訪ねて、安全衛生教育、労働災害・メンタルケアなどに関する指導を実施しています。

  • コンプライアンス
    サポート

    専門のスタッフが、帳票の整備から実務運用、最近の労働局の指導傾向まで、アドバイスをわかりやすくご説明いたします。経験をもとにしたコンプライアンスサポートは、お客様から非常に高い評価を頂いております。

帳票整備サポート

  • 仕様帳票類に関する法令要求項目の記載漏れや不備の状況確認と改善提案
  • 法令要求項目を網羅した派遣帳票の雛型提供
  • 法定保管年数や保管方法に関するアドバイスの実施

監査対応シミュレーション

  • 法改正や世論の動向と現時点で労働行政が重点項目としている内容の共有
  • 指揮命令者、派遣先責任者へのヒアリングによる実態把握と改善提案
  • 労働行政監査時の質疑内容に関する傾向の共有

現場オペレーション改善支援

  • 派遣業務における適正な派遣オペレーション確認と改善提案
  • 指揮命令系統における適正な派遣オペレーション確認と改善提案
  • 派遣先での指導割合が多い派遣元への通知に関する確認と改善提案